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21-12-07
- 北京市
- 本科
- 全職
- 1
任職要求：
1.研究生及以上學歷、法學相關專業；
2.熟悉合同法、公司法、勞動合同法等法律法規及政策；
3.有處理經濟糾紛、勞動關系糾紛等相關經驗，可獨立處理訴訟案件；
4.文筆流暢，語言表達能力強；
5.具有良好的溝通能力和談判技巧，誠信正直；
6.具有較強的學習能力，良好的團隊合作精神；
7.有法律職業資格證書者優先；
8.在律所或法院有不少于2個月實習經歷者優先。
崗位職責：
1.負責公司法律事務管理工作和制度體系建設；
2.負責建立和完善公司合同管理體系，負責制定、修訂公司各類合同范本，參加重大合同的談判、起草和審核工作，對合同的履行進行監督，對合同履行中出現的法律問題給予及時解決；
3.負責收集、整理、保管與企業經營管理有關的法律、法規、政策文件資料，負責企業的法律事務檔案管理；
4.協助公司領導正確執行國家法律法規，參與公司重大決策，對公司的重大經營決策進行法律論證，出具法律意見；
5.參與起草、審核公司的各項規章制度；
6.負責公司在合并、分立、改制、重組、上市、投資、融資、擔保、租賃、資產轉讓、招投標等重要經濟活動中的法律事務；
7.負責組織實施公司法律糾紛案件管理制度；
8.公司領導交辦的臨時性工作。
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